为使新入职员工更系统全 面地了解河南公正概况、管理制度和工作流程，加强企业文化认同感、归属感，增强团队凝聚力、战斗力，早日适应新工作环境，尽快转变角色、融入新岗位。4月8日，河南公正组织2022年新入职员工进行培训，共有16名新入职员工参加了本次培训。

培训开始前，河南公正党支部副***、管理合伙人杨晓林作了动员讲话，她代表河南公正向新入职员工表示热烈的欢迎，希望大家能够肩负起行业赋予的责任，志存高远，脚踏实地，把个人成长融入单位发展的各项事业中，将远大抱负落实到实际工作中，继承和发扬公正人“公则平，正则安”的企业价值观，努力为实现河南公正发展愿景贡献青春力量。

随后，按照既定安排，入职培训正式开始。本次培训内容主要包括单位简介、企业文化、行政办公、薪酬福利、业务规范、写作基本知识及钉钉办公软件操作流程等相关课程。培训讲师由综合部有关负责人担任。

通过本次培训，让新入职员工学习了相关的业务知识和工作流程，对河南公正有了比较全 面的认识，明确了单位发展战略定位，更加清晰确定了自己的工作目标和岗位责任。同时也为新员工在融入单位环境的过程增添了动力和信心，为他们更快的投入岗位工作、融入业务团队鼓足了干劲！